φωτο: ΓΣΕΕ

Διευκρινίσεις της ΓΣΕΕ για τις μετακινήσεις των εργαζομένων

Η ΓΣΕΕ αναφέρει επίσης πως είναι σε πλήρη ετοιμότητα η αντι-Covid19 ομάδα που θα εξετάζει καταγγελίες καθώς ήδη έχουν εμφανιστεί φαινόμενα εργοδοτικής αυθαιρεσίας.

Σε διευκρινίσεις σχετικά με τη μετακίνηση των εργαζομένων στις επιχειρήσεις που δεν έχει ανασταλεί η λειτουργία τους προχώρησε η Γενική Συνομοσπονδία Εργατών Ελλάδας (ΓΣΕΕ), λόγω πληθώρας ερωτημάτων στην πλατφόρμα ANTI-COVID 19 της Συνομοσπονδίας.

Όπως αναφέρεται σε σχετική ανακοίνωση, από τις 7 Νοεμβρίου έως τις 30 Νοεμβρίου 2020, έχει επιβληθεί καθολικός περιορισμός της κυκλοφορίας στο σύνολο της επικράτειας ως μέτρο πρόληψης για την προστασία της δημόσιας υγείας από την περαιτέρω διασπορά του κορονοϊού.

Από την απαγόρευση κυκλοφορίας εξαιρούνται, ανάμεσα σε άλλες περιοριστικά αναφερόμενες, α) οι μετακινήσεις (εντός και εκτός της ορίων της οικείας περιφερειακής ενότητας ή για την Αττική εντός και εκτός των ορίων της Περιφέρειας) των εργαζομένων από και προς ή κατά τη διάρκεια της εργασίας τους στις επιχειρήσεις που δεν έχει ανασταλεί η λειτουργία τους και εφόσον η εργασία δεν μπορεί να παρασχεθεί με άλλον τρόπο και β) η μεταφορά από και προς τον τόπο εργασίας συζύγου ή συγγενούς πρώτου βαθμού, εφόσον υφίσταται σχετική ανάγκη. Επίσης, εξαιρούνται οι μετακινήσεις από και προς την εργασία.

Για την κατ' εξαίρεση μετακίνηση για τη μετάβαση στην εργασία, οι εργαζόμενοι πρέπει να φέρουν υποχρεωτικά μαζί τους την αστυνομική ταυτότητά τους ή διαβατήριο ή άλλο έγγραφο νόμιμης διαμονής, καθώς και βεβαίωση κίνησης (βεβαίωση τύπου Α) σε έντυπη ή ηλεκτρονική μορφή.

Η βεβαίωση κίνησης (βεβαίωση τύπου Α) για τους εργαζόμενους του ιδιωτικού τομέα εκδίδεται από το Πληροφοριακό Σύστημα «ΕΡΓΑΝΗ» και χορηγείται από τον εργοδότη τους το αργότερο πριν από τη μετακίνησή τους. Η βεβαίωση κίνησης ισχύει για όσο διάστημα ο εργαζόμενος απαιτείται να μετακινηθεί από και προς την εργασία του, κατά τις ώρες απαγόρευσης κυκλοφορίας, βάσει του ωραρίου εργασίας του και μπορεί να ισχύσει για χρονικό διάστημα έως 14 ημερών.

Όπως σημειώνεται στην ανακοίνωση, «λόγω της υποχρέωσης αναγγελίας κατ' εξοχήν των συμβάσεων εξαρτημένης εργασίας στο Π.Σ. "ΕΡΓΑΝΗ" και της υποχρεωτικής τήρησης των όρων τους, οι εργοδότες οφείλουν να χορηγήσουν χωρίς εμπόδια τη βεβαίωση κίνησης τύπου Α των εργαζομένων από το Π.Σ. "ΕΡΓΑΝΗ" και όχι τη χειρόγραφη βεβαίωση, που βρίσκεται αναρτημένη στο forma.gov.gr, η οποία μπορεί να χρησιμοποιείται μόνο σε συγκεκριμένες περιπτώσεις που δεν υπάρχει (εάν και θα έπρεπε) δήλωση της εργασίας (π.χ. απασχόληση με εργόσημο ή απασχόληση κατόχων Προσωρινού Αριθμού Ασφάλισης και Υγειονομικής Περίθαλψης Αλλοδαπού, λόγω μη ύπαρξης ειδικής καταχώρισης στο "ΕΡΓΑΝΗ")».

«Επειδή πολλοί εργαζόμενοι υφίστανται πιέσεις να μετακινηθούν με χειρόγραφες βεβαιώσεις για την παροχή εργασίας σε περιπτώσεις που π.χ. έχει ανασταλεί η λειτουργία της επιχείρησης ή δεν έχει αναγγελθεί νόμιμα η εργασία τους, καλούμε το υπουργείο Εργασίας να εκδώσει σαφείς οδηγίες για τις κατ' εξαίρεση περιπτώσεις χρήσης χειρόγραφης βεβαίωσης, τονίζοντας την υποχρεωτική έκδοση των βεβαιώσεων κίνησης των εργαζομένων μόνο μέσω του Π.Σ. "ΕΡΓΑΝΗ".

Τέλος, βρίσκεται σε πλήρη ετοιμότητα η ANTI-COVID-19 Ομάδα Πληροφόρησης και Υποστήριξης Εργαζομένων της ΓΣΕΕ και, μέσα από την ειδική σελίδα και την ειδική φόρμα, θέτει στη διάθεση των εργαζομένων το σύνολο των δομών της για πληροφόρηση, αλλά και υποβολή καταγγελιών, αφού έχουν ήδη εμφανιστεί φαινόμενα εργοδοτικών αυθαιρεσιών. Η ΓΣΕΕ καλεί όλους τους εργαζόμενους σε ατομική και συλλογική επαγρύπνηση για τη διαχείριση των συνεπειών της κατάστασης έκτακτης ανάγκης, με την άμεση ενημέρωση και εμπλοκή των πρωτοβάθμιων σωματείων, των Εργατικών Κέντρων και των Ομοσπονδιών, για τις εργοδοτικές αυθαιρεσίες και τα εργασιακά προβλήματα που προκύπτουν», επισημαίνει η Συνομοσπονδία.

Ακολουθήστε το Business Daily στο Google news

ΣΧΕΤΙΚΑ ΑΡΘΡΑ

ΚΟΙΝΩΝΙΑ

Ρυθμίσεις κατά της εργοδοτικής αυθαιρεσίας ζητά με επιστολή στον Βρούτση η ΓΣΕΕ

Η ΓΣΕΕ εκφράζει την έντονη ανησυχία της για νέο κύμα εργοδοτικής παραβατικότητας και ζητά να ψηφιστούν άμεσα μέτρα για την απαγόρευση απολύσεων για τις επιχειρήσεις που θα ενταχθούν στο πρόγραμμα ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ,
ΚΟΙΝΩΝΙΑ

Τι ισχύει για τα δικαιώματα των εργαζομένων κατά τη διάρκεια της πανδημίας

Το Ινστιτούτο Εργασίας της Γενικής Συνομοσπονδίας Εργατών Ελλάδας απαντάει σε ερωτήματα που αφορούν τον τρόπο εφαρμογής των έκτακτων και προσωρινών μέτρων στην αγορά εργασίας.
ΚΟΙΝΩΝΙΑ

ΓΣΕΕ: Αυστηροί έλεγχοι για να μην έχουμε νέα περιστατικά «Μανωλάδας»

Η ΓΣΕΕ με αφορμή το περιστατικό όπου εργοδότης πυροβόλησε δυο Ινδούς εργάτες που θέλησαν να ζητήσουν τα δεδουλευμένα τους, υπογραμμίζει την ανάγκη να υπάρχουν αυστηροί έλεγχοι των συνθηκών εργασίας και αμοιβής.