ΓΔ: 2559.18 -0.35% Τζίρος: 356.96 εκ. € Τελ. ενημέρωση: 17:25:04
Φώτο: Shutterstock

Πρωτομαγιά: Όλα όσα πρέπει να γνωρίζουν οι εργαζόμενοι

Βάσει νόμου, η Πρωτομαγιά έχει κηρυχθεί υποχρεωτική αργία κι ως εκ τούτου ισχύουν όλα τα προβλεπόμενα για μία υποχρεωτική αργία για τους εργαζόμενους και τους εργοδότες.

«Η Πρωτομαγιά αποτελεί υποχρεωτική αργία κι αυτό θα ισχύσει και φέτος, παρά το γεγονός ότι η κυβέρνηση ανακοίνωσε τη μεταφορά των εορτασμών για το πρώτο Σάββατο μετά την άρση των μέτρων για τον κορονοϊό, το οποίο αναφέρεται στους εορτασμούς και τις πορείες. Τα παραπάνω δεν αφορούν στην αργία όσον αφορά τους εργαζόμενους», αναφέρει σε ενημερωτικό της σημείωμα η εταιρία συμβούλων N|E|P|A ECONOMIC CONSULTING.

Βάσει νόμου, η Πρωτομαγιά έχει κηρυχθεί υποχρεωτική αργία με το άρθρο 14 του Ν. 4468/2017 κι ως εκ τούτου ισχύουν όλα τα προβλεπόμενα για μία υποχρεωτική αργία για τους εργαζόμενους και τους εργοδότες.

Ο καθορισμός της Πρωτομαγιάς ως υποχρεωτικής αργίας σημαίνει ότι, κατά την ημέρα της Πρωτομαγιάς, εκτός των επιχειρήσεων που επιτρέπεται να λειτουργούν τις Κυριακές και τις αργίες, απαγορεύεται η απασχόληση των εργαζομένων και η λειτουργία των επιχειρήσεων.

Οι επιχειρήσεις που θα παραμείνουν κλειστές, θα πρέπει να καταβάλλουν στους αμειβόμενους με ημερομίσθιο, κανονικά το ημερομίσθιό τους, χωρίς καμία προσαύξηση. Όσοι αμείβονται με μισθό, θα πάρουν κανονικά το μισθό τους, χωρίς περικοπή.

Εργαζόμενοι που αμείβονται με ημερομίσθιο και θα δουλέψουν την Πρωτομαγιά, δικαιούνται να λάβουν το συνήθως καταβαλλόμενο ημερομίσθιο τους και προσαύξηση 75%, που θα υπολογισθεί στο νόμιμο ωρομίσθιό τους για όσες ώρες απασχοληθούν.

Όπως αναφέρει η N|E|P|A ECONOMIC CONSULTING οι εργαζόμενοι που αμείβονται με μηνιαίο μισθό και εργαστούν την Πρωτομαγιά, η επιπλέον αμοιβή εξαρτάται από το εάν η επιχείρηση λειτουργεί νομίμως τις Κυριακές ή όχι.

  • Αν πρόκειται για μισθωτούς επιχειρήσεων που λειτουργούν νομίμως κατά τις Κυριακές, μόνο προσαύξηση 75% που θα υπολογισθεί στο 1/25 του νόμιμου μισθού τους και όχι άλλη αμοιβή, διότι η αμοιβή τους για την απασχόληση κατά την αργία θεωρείται ότι περιλαμβάνεται στο μηνιαίο μισθό τους , 
  • Αν πρόκειται για επιχειρήσεις που αργούν κατά τις Κυριακές και ημέρες αργίας, οι αμειβόμενοι με μηνιαίο μισθό θα λάβουν εκτός από την προσαύξηση 75% στο νόμιμο μισθό και το 1/25 του συνήθως καταβαλλόμενου μισθού τους.

Μέχρι και σήμερα 30/04/2020 δεν έχει εξαγγελθεί από τους αρμόδιους φορείς κάτι διαφορετικό σχετικά με την αργία της Πρωτομαγιάς.

Google news logo Ακολουθήστε το Business Daily στο Google news

ΣΧΕΤΙΚΑ ΑΡΘΡΑ

ψηφιακή κάρτα εργασίας
ΠΟΛΙΤΙΚΗ

Από 12 Οκτωβρίου η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας σε περισσότερους κλάδους

Περίπου 2,5 εκατ. εργαζόμενοι θα καλύπτονται από την Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας, καθώς το μέτρο επεκτείνεται σε νέους κλάδους έως τον Οκτώβριο του 2026, όπως υγεία, τηλεπικοινωνίες και υποστήριξη απασχόλησης.
Κώστας Τσουκαλάς πορτρέτο
ΠΟΛΙΤΙΚΗ

Κ. Τσουκαλάς: Πια διακριτοί οι δύο πόλοι για όλους

Ο Κώστας Τσουκαλάς τόνισε ότι οι δύο βασικοί πολιτικοί πόλοι είναι ΝΔ και ΠΑΣΟΚ, με το ΠΑΣΟΚ να στηρίζει τη μεσαία τάξη και τους εργαζόμενους. Εξήγγειλε νομοθετική πρόταση για τα ιδιωτικά χρέη και μέτρα στήριξης για νησιά και καύσιμα.
Σημαία της Ιαπωνίας
ΔΙΕΘΝΗ

Ιαπωνία: Διαγωνισμός για καλύτερο ύπνο λόγω έλλειψης ξεκούρασης

Στην Ιαπωνία, διοργανώθηκε διαγωνισμός ύπνου όπου συμμετέχοντες προσπαθούσαν να κοιμηθούν γρήγορα και βαθιά σε ειδικά στρώματα με χαμηλό φωτισμό. Ο νικητής κέρδισε πάνω από 11.000 ευρώ για τον καλύτερο ύπνο.
Λογότυπο ΔΥΠΑ
ΚΟΙΝΩΝΙΑ

Το 12ο JobReady της ΔΥΠΑ στην Κέρκυρα με δωρεάν εργαστήρια στις 16/10

Η ΔΥΠΑ διοργανώνει το 12ο JobReady στην Κέρκυρα στις 16 Οκτωβρίου 2026, προσφέροντας δωρεάν εργαστήρια για ανάπτυξη δεξιοτήτων και προετοιμασία εισόδου στην αγορά εργασίας, με συμμετοχή HR στελεχών επιχειρήσεων.