Τώρα που η σκόνη που σήκωσε το περιβόητο άρθρο 23 κάθισε, δεν είναι λίγοι εκείνοι που εκτιμούν ότι τα πολιτικά πάθη τα φούντωσαν περισσότερο οι δικηγόροι παρά οι ταλαίπωροι δανειολήπτες. Και ότι πίσω από τις βαρύγδουπες διακηρύξεις περί προστασίας των δανειοληπτών κρυβόταν ένα πολύ πιο πεζό ζήτημα: η προστασία της δικηγορικής ύλης.
Δεν είναι λίγοι, επίσης, εκείνοι που ασκούν κριτική στην κυβέρνηση για την άρον άρον απόσυρση της διάταξης, καθώς, όπως φαίνεται, έχει ιδιαίτερα ευήκοα ώτα στις παρεμβάσεις των δικηγόρων και των συλλογικών τους οργάνων. Προτίμησε να αποφύγει μια σύγκρουση με τους δικηγορικούς συλλόγους, αφήνοντας ανέγγιχτο ένα πρόβλημα που ταλαιπωρεί την οικονομία εδώ και περισσότερο από μία δεκαετία.
Όπως εξηγεί και ο δικηγόρος Γιώργος Ανδρέου στο Πρώτο Θέμα, η επίμαχη διάταξη θα καταργούσε την ανάγκη έκδοσης διαταγής πληρωμής για την εκτέλεση συμφωνημένων ρυθμίσεων οφειλών, χωρίς, κατά την άποψή του, να περιορίζει την ουσιαστική δικαστική προστασία του δανειολήπτη. Θα περιόριζε, όμως, τα δικαστικά έξοδα και τις αντίστοιχες δικηγορικές αμοιβές.
Και υπάρχει μια ακόμη λεπτομέρεια, την οποία επισημαίνει ο Τάσος Αβραντίνης σε άρθρο του στην Καθημερινή: οι καθυστερήσεις δεν είναι δωρεάν. Όσο παρατείνεται η διαδικασία, τόσο αυξάνεται η οφειλή από τόκους και έξοδα. Επιπλέον, όταν ακόμη και μια συμφωνημένη ρύθμιση χρειάζεται πρόσθετες διαδικασίες για να εφαρμοστεί, αυξάνεται το κόστος της πίστωσης, το οποίο τελικά μετακυλίεται και στους συνεπείς δανειολήπτες.
Το αποτέλεσμα; Η διάταξη αποσύρθηκε, η δικηγορική ύλη διασώθηκε και οι πρόσθετες νομικές διαδικασίες, με τα έξοδα που τις συνοδεύουν, παραμένουν.
Το πρόβλημα, βέβαια, δεν είναι καινούργιο. Εδώ και περισσότερο από μία δεκαετία, τα κόκκινα δάνεια συντηρούν έναν ατελείωτο κύκλο αντιδικιών, ανακοπών, προσφυγών και καθυστερήσεων, παράγοντας διαρκώς νέα δικηγορική ύλη.
Όσο οι υποθέσεις σέρνονται, τόσο περισσότεροι εμπλέκονται και τόσο αυξάνεται ο λογαριασμός.
Όπως επισημάναμε στη στήλη προ ημερών, οι δικηγόροι που δίνουν τον καλό αγώνα κατά των «κακών» servicers μόνο εθελοντικά δεν εργάζονται. Οι αλλεπάλληλες νομικές μάχες έχουν αμοιβές και αυτές κάποιος τις πληρώνει. Εν προκειμένω, αυτός που ζει με το όνειρο ότι δεν θα πληρώσει την τράπεζα ή τους servicers.
Ασφαλώς, άλλο η πραγματική οικονομική αδυναμία και η ανάγκη προστασίας των ευάλωτων και άλλο η στρατηγική ασυνέπεια, που συχνά ενθαρρύνεται από την προσδοκία μιας ακόμη ευνοϊκότερης ρύθμισης.
Και δεν υπάρχει αμφιβολία ότι τα κόκκινα δάνεια αποτελούν σοβαρό πρόβλημα για την οικονομία και τους δανειολήπτες, ωστόσο για κάποιους αποτελούν μια εξαιρετικά ανθεκτική πηγή εργασιών και εσόδων.
«Εντιμότητα, εντιμότητα, εντιμότητα»
«Εντιμότητα, εντιμότητα, εντιμότητα». Ο Αλέξης Τσίπρας επαναλαμβάνει τη λέξη «εντιμότητα» ξανά και ξανά, σαν πολιτική μάντρα.
Προφανώς έχει διαβάσει τις δημοσκοπήσεις και έχει αντιληφθεί ότι η διαφθορά απασχολεί έντονα τους πολίτες. Μόνο που η διαφθορά είναι ένα σύνθετο θεσμικό και πολιτικό πρόβλημα, όχι κακό πνεύμα που απομακρύνεται με την αδιάκοπη επίκληση της εντιμότητας.
Ούτε βέβαια καθιστά κανέναν έντιμο το να λέει συνεχώς πόσο έντιμος είναι.
Μάχη Βορρά – Νότου για τον θρόνο της Λαγκάρντ
Άρωμα σύγκρουσης Βορρά – Νότου εμπεριέχει η «μάχη» για τη διαδοχή της Κριστίν Λαγκάρντ στην Ευρωπαϊκή Κεντρική Τράπεζα. Στη μία πλευρά ο Ολλανδός Κλάας Κνοτ, εκπρόσωπος της παραδοσιακά αυστηρής σχολής της νομισματικής πειθαρχίας, και στην άλλη ο Ισπανός Πάμπλο Ερνάντεθ ντε Κος, που τον χαρακτηρίζει μια μάλλον πιο ευέλικτη προσέγγιση στη νομισματική πολιτική.
Ο Ολλανδός κεντρικός τραπεζίτης επιχειρεί να αποτινάξει την εικόνα του «σκληρού» του Βορρά, βγαίνοντας από τα… αριστερά. Μιλώντας στους Financial Times, τόνισε με έμφαση ότι δεν θα δίσταζε να παρέμβει σε μια νέα κρίση χρέους, ακόμη και με αγορές ομολόγων, εφόσον το απαιτούσαν οι συνθήκες.
Ένα μήνυμα με σαφείς αποδέκτες τις… ζορισμένες οικονομίες του ευρωπαϊκού Νότου, και όχι μόνο, καθώς τα περισσότερα ζόρια αυτή την περίοδο τα έχει η Γαλλία, που βλέπει το κόστος δανεισμού της να προκαλεί ανησυχία.
Βεβαίως, η τελική επιλογή δεν θα κριθεί μόνο από τις απόψεις των δύο υποψηφίων για τα επιτόκια. Παρίσι και Βερολίνο έχουν καθοριστικό λόγο, ενώ «τρέχει» και ένα ευρύτερο παζάρι για τις κορυφαίες θέσεις της ΕΚΤ.
HSBC Malta: «Τρέχουν» οι διαδικασίες για τη Χρ. Μπερμπάτη
«Τρέχουν» οι διαδικασίες για την τοποθέτηση της Χρυσάνθης Μπερμπάτη στη θέση της Chief Financial Officer (CFO) της HSBC Malta, στο πλαίσιο της εξαγοράς της μαλτέζικης τράπεζας από την CrediaBank.
Η πρώην γενική διευθύντρια της Τράπεζας Πειραιώς, στέλεχος με πολύ μεγάλη εμπειρία, βρίσκεται στη διαδικασία λήψης της έγκρισης fit & proper που απαιτείται από την ΕΚΤ για την ανάληψη της συγκεκριμένης θέσης.
Η ενίσχυση της διοικητικής δομής της τράπεζας πραγματοποιείται παράλληλα με την προετοιμασία της ενσωμάτωσης της HSBC Malta στον ελληνικό όμιλο, η οποία αναμένεται το δεύτερο τρίμηνο του 2027.
Η HSBC Malta είναι η δεύτερη μεγαλύτερη τράπεζα της χώρας, με μερίδιο αγοράς κοντά στο 25%, ενώ, σύμφωνα με τα αποτελέσματα που έχει ήδη δημοσιεύσει, η κερδοφορία της στο εννεάμηνο του 2026 ανήλθε σε περίπου 80 εκατ. ευρώ προ φόρων.
Ανάσες από την πτώση του πετρελαίου
Άμεσο είναι το όφελος από τη ραγδαία υποχώρηση των τιμών του πετρελαίου. Υπάρχουν διαπραγματεύσεις στη Μέση Ανατολή και η αγορά βλέπει αισιόδοξα τις εξελίξεις. Έτσι, τις τελευταίες μέρες, το Brent έπεσε στα 94 δολάρια το βαρέλι, από τα 117 δολάρια που είχαμε δει.
Ήδη καταγράφεται σημαντική μείωση των τιμών των καυσίμων. Ανάσες, δηλαδή, για τα νοικοκυριά, που είχαν δει το εισόδημά τους να πιέζεται. Όμως και πολλές εταιρείες παίρνουν ανάσες. Δεν είναι λίγες οι διοικήσεις που είδαν πίεση στο κόστος τόσο στο εξάμηνο όσο και στο εννεάμηνο.
Οι υψηλές τιμές καυσίμων επηρεάζουν τα μεταφορικά κόστη, αλλά και το κόστος των κατασκευαστικών εταιρειών και των αεροπορικών. Έτσι, μεταξύ των μετοχών που ξεχώρισαν ήταν αυτές της Aegean Airlines, της Κρι Κρι, της Εβροφάρμα, αλλά και των κατασκευαστικών ΓΕΚ ΤΕΡΝΑ και Aktor.
Αυτό δεν σημαίνει πως τελειώσαμε με ίσως τον μεγαλύτερο πονοκέφαλο της χρονιάς. Το ενεργειακό κόστος παραμένει στα ύψη, ενώ οι τιμές των καυσίμων υποχώρησαν, αλλά έχουν και τη στήριξη από τον κρατικό προϋπολογισμό και την έκπτωση που δίνουν τα διυλιστήρια.
Άρα έχουμε ακόμα δρόμο μπροστά μας. Έχει γίνει, όμως, μια καλή αρχή και μετά από καιρό βλέπουμε λίγο φως στο βάθος του τούνελ.
Η ενεργειακή μετάβαση πιέζει τις μικρές εταιρείες καυσίμων
Σε μια νέα δοκιμασία εισέρχονται οι μικρότερες εταιρείες εμπορίας καυσίμων, καθώς η ενεργειακή μετάβαση δημιουργεί αυξανόμενες επενδυτικές ανάγκες σε μια αγορά που βλέπει τα περιθώρια κερδοφορίας της να παραμένουν εξαιρετικά περιορισμένα.
Η τελευταία έκθεση του ΙΟΒΕ αποτυπώνει τις προκλήσεις που αντιμετωπίζει ο κλάδος, καθώς η κατανάλωση πετρελαιοειδών προβλέπεται να μειωθεί κατά 21,6% έως το 2030, σε σχέση με το 2022, ενώ οι επιχειρήσεις καλούνται να χρηματοδοτήσουν νέες υποδομές και να ανταποκριθούν στις αυξανόμενες απαιτήσεις της πράσινης μετάβασης.
Το στοίχημα γίνεται ακόμη δυσκολότερο για τις μικρότερες εταιρείες, που δεν διαθέτουν την οικονομική ευχέρεια των μεγάλων ομίλων για να επενδύσουν στην ηλεκτροκίνηση και σε νέες δραστηριότητες.
Με την εγχώρια αγορά καυσίμων να παραμένει ζημιογόνα, ο κίνδυνος να ανοίξει ακόμη περισσότερο η ψαλίδα μεταξύ μεγάλων και μικρών παικτών είναι ορατός, καθώς η ενεργειακή μετάβαση ενδέχεται να αλλάξει και τον ίδιο τον χάρτη της αγοράς.
Η Eurobank στηρίζει τις μητέρες
Η Eurobank έχει πρωτοστατήσει τα τελευταία χρόνια σε πρωτοβουλίες εταιρικής κοινωνικής ευθύνης μεγάλης εμβέλειας, θέτοντας από νωρίς στο επίκεντρο το δημογραφικό πρόβλημα, μία από τις μεγαλύτερες μακροπρόθεσμες προκλήσεις για την ελληνική κοινωνία και οικονομία.
Την πρωτοβουλία αυτή, που ανακοινώθηκε πριν αρκετά χρόνια, η τράπεζα την στήριξε με γενναία μέτρα και εξακολουθεί να τη στηρίζει.
Χαρακτηριστική είναι η πρόσφατη πρωτοβουλία του επικεφαλής της τράπεζας, Φωκίωνα Καραβία, ο οποίος με επιστολή προς τους εργαζομένους, ανακοίνωσε αυξήσεις μισθών 5% και 10% για τις μητέρες που αποκτούν πρώτο και δεύτερο παιδί, αντίστοιχα. Πρόκειται για μια κίνηση που συνδέει την αντιμετώπιση του δημογραφικού με την έμπρακτη στήριξη των εργαζομένων και της οικογένειας.
Η συνέχεια δόθηκε από την επικεφαλής Ανθρώπινου Δυναμικού, Νατάσσα Πασχάλη, η οποία, μέσω βιντεοσκοπημένου μηνύματος προς το προσωπικό, παρουσίασε πρόσθετες δράσεις στήριξης της μητρότητας και της επαγγελματικής εξέλιξης των γυναικών.
Μεταξύ αυτών περιλαμβάνεται και η παροχή εξατομικευμένου career coaching, με την ίδια να υπογραμμίζει ότι στόχος της Eurobank είναι οι γυναίκες που επιστρέφουν στην εργασία μετά τη μητρότητα να διατηρούν ισότιμες ευκαιρίες επαγγελματικής ανάπτυξης και ανέλιξης.
Το μήνυμα είναι ότι η στήριξη της μητρότητας δεν εξαντλείται στις οικονομικές παροχές, αλλά επεκτείνεται και στη διασφάλιση ότι η δημιουργία οικογένειας δεν θα αποτελεί εμπόδιο στην επαγγελματική σταδιοδρομία.
Προ των πυλών τα αποτελέσματα από CrediaBank και Optima bank
Έπειτα από το «πανηγυρικό» κλείσιμο του εννεαμήνου 2026 από τις τέσσερις συστημικές τράπεζες, σειρά στο πρόγραμμα ανακοινώσεων έχει ο πέμπτος τραπεζικός πόλος, με την Optima bank να έχει προγραμματίσει την ενημέρωση των αναλυτών την Τετάρτη 11 Νοεμβρίου και να ακολουθεί η CrediaBank την Πέμπτη 12 Νοεμβρίου.
Για να φρεσκάρουμε τη μνήμη σας, οι δύο μη συστημικές τράπεζες έκλεισαν το εξάμηνο του 2026 με καθαρά κέρδη 127,3 εκατ. ευρώ, εκ των οποίων τα 104,3 εκατ. προέρχονται από την Optima bank και τα 23 εκατ. από την CrediaBank.
Την ίδια στιγμή, διεκδικούν όλο και μεγαλύτερο μερίδιο στην πιστωτική επέκταση της χώρας, έχοντας χορηγήσει 4 δισ. ευρώ νέα δάνεια, ισόποσα κατανεμημένα μεταξύ των δύο τραπεζών. Στο μέτωπο της καθαρής πιστωτικής επέκτασης διεκδικούν ποσοστό περίπου 14,5%, δηλαδή 1,5 δισ. ευρώ, ενώ οι τέσσερις «μεγάλες» πέτυχαν καθαρή πιστωτική επέκταση ύψους 8,8 δισ. ευρώ.
Αντιστοίχως, το 2025 οι μη συστημικές τράπεζες, συμπεριλαμβανομένων των συνεταιριστικών, συμμετείχαν με ποσοστό πάνω από 30% στην πιστωτική επέκταση του έτους, ενώ μέχρι πρόσφατα συγκέντρωναν λιγότερο από το 5% του ενεργητικού των τραπεζών στην Ελλάδα, ως αποτέλεσμα της οικονομικής κρίσης που πέρασε η χώρα την προηγούμενη δεκαετία.
Αποποίηση ευθύνης: Το περιεχόμενο και οι πληροφορίες της στήλης παρέχονται αποκλειστικά για ενημερωτικούς σκοπούς. Σε καμία περίπτωση δεν αποτελούν συμβουλή, πρόταση ή προσφορά για αγορά ή πώληση κινητών αξιών, ούτε προτροπή για επενδυτικές αποφάσεις. Η ιστοσελίδα δεν φέρει ευθύνη για αποφάσεις που θα ληφθούν βάσει των παραπάνω πληροφοριών.
Ακολουθήστε το Business Daily στο Google news
